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人际交往中,请远离这4种“小人”,别再傻傻的被欺负了

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  职场上,要学会和各种人打交道,因此和小人交往也是不可避免的,但是我们如何才能在与小人相处的时候占据上风呢?这就要我们认清小人,所以下面这4种职场常见的小人,大家一定要记住。

  

人际交往中,请远离这4种“小人”,别再傻傻的被欺负了


  1、爱抢功的人

  这类人是典型的摘桃派,吃苦受累干工作时他往后躲、显不着他,一旦工作有了起色、出了成果他第一个冲到前面,活也成了他干得了、点子也成了他出得了、他突然成了挑大梁的人。

  这种人脸皮厚,所有敢抢、能抢。像条泥鳅一样,有空子就钻。如果领导不注意调查,听了他一面之词就被他钻了空子,也影响了大伙的积极性。

  

人际交往中,请远离这4种“小人”,别再傻傻的被欺负了


  2、叫苦的人

  这样的人实际上是更自私的人,希望不劳而获,甚至想要获利更多。对于他们来说,用叫苦的方式比自己去努力实际的多。因为大多人都会帮助这些看起来很惨的人。这也证实了人性的弱点中的一句话,不劳而获是人的本性。所以说,在职场上,遇到这样的人,最好的办法就是敬而远之,尽量不要有交集。

  

人际交往中,请远离这4种“小人”,别再傻傻的被欺负了


  3、故意帮倒忙的人

  这种小人表面上装得非常的好,平时不显山不漏水的,让你感觉到这个人挺善良,挺靠谱的,可就是在关键的时候故意帮你的倒忙,看似很积极地在帮你做事,实际上就是给你搞破坏。

  对于这种人做的这种事情,有时候你还真说不出啥来,所以,在单位里面一定要对大家的底细做一个充分的了解,不要让这样的人祸害了自己的正事。

  

人际交往中,请远离这4种“小人”,别再傻傻的被欺负了


  4、联合推责的小人

  这种小人在我们身边也是经常存在的,他看你很老实,在需要承担责任的时候,他联合其他的同事一块把责任一股脑的全推到你的头上,而且说得有鼻子有眼,对于这样的小人,他们的表现是非常突出的,而且在大家的口碑里面应该很容易能了解到,所以在工作上尽量的少碰它们。

  人活着,就要和人相处,在相处的过程中,有可能会获益,也有可能会被算计。毕竟,我们不可能把握所有人的心思。所以,我们在了解一个人的大概后,就要主动去选择,是该亲近,还是要远离


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